GanacsigaWeydii khabiir

Microclimate ee dhismaha warshadaha - fiicnayn oo la ogolyahay

microclimate ee dhismaha warshadaha - waxaa la aasaasay ama si ay u abuuraan jawi gudahood kasta oo gaar ah xafiiska, dukaan, bakhaar, iwm factor Tani waxay jirka ka kooban yahay dhowr ah oo xuduudaheedu: heerkulka (ugu weyn), qoyaanka hawada, heerkulka, meelaha ku xeeran (xoogga shucaac ah kaamerada) iyo xawaaraha socodka hawada.

microclimate ee dhismaha warshadaha si weyn u saameeyaa shuqullada jidhka. Qaybaha of factor this waa caadi. beegyada uu microclimate kala qaybsan yihiin aan fiicnayn oo la ogolyahay.

xuduudaheedu fiicnayn deegaanka indoor waxaa loogu tala galay isku-dar ah heerkulka, qoyaan iyo xawaare hawada ee heerkulka shaqada dareemaan raaxo la'aan habab thermoregulatory danab, ka fiirsaneysa isticmaalka awoodda waxqabadka shaqada. Tusaale ahaan, xagaaga ee xafiiska halkaas oo shaqaaluhu yihiin isticmaalka tamarta yar, qiimaha heerkulka si mug leh ee goobta shaqada waa in uu noqdaa ka 23 ilaa 25 digrii. Isla muddadaas, in dukaamada alxanka, halkaas oo shaqada tamar qiimaha badan heerkulka si mug leh waa in 19 ilaa 21 digrii.

beegyada sharci ah cimilada gudaha dalabyo aan keeni qas ama waxyeelo ku ah caafimaadka shaqaalaha, laakiin waxay keeni in ay raaxo kaamerada, hoos u hufnaan iyo sii daraysa ee caafimaadka. Tusaale ahaan, xagaaga ee xafiiska waxaa lagu aqoonsan doonaa in heerkulka ogolyahay of 21.0 - 22.9 degrees (suboptimal) iyo 25.1 - 28.0 (wixii ka sarreeya si mug leh).

Si loo go'aamiyo qiimaha caadi ah microclimate ee dhismaha warshadaha, tixgeli waqtiga sanad iyo category ah ee shaqada.

microclimate ee dhismaha warshadaha ku xiran kormeerka wareegsan. Si loo soo saaro oo xuduudaheedu cabbirka this dhismaha factor this jirka, sida laga soo xigtay hababka la oggolaaday. qalabka lagu qiyaaso (alaabtii, kaas oo la fuliyaa cabbirka) waa in la xaqiijiyo. At Meelaan argument dhismaha microclimate ah oo sax ah, waa in la qaataa si ay ula qabsadaan oo xuduudaheedu si heer la aqbali karo, oo ay wacan tahay - in ay si mug leh u.

Ammaanka - waa set oo ah xeerarka iyo hawlaha loogu talagalay ka hortagga dhaawacyada iyo yaraynta horumariyo oo ansixiyay cudurada shaqada. Dhaawacyada kala qaybsanyihiin koronto (koronto), farsamo (jab, nabro, iyo burbur,), kiimikada (sumowga, gubasho, cabbur), kaamerada (qadhqadhyo, gubasho, naxdintii kaamerada), Forces iyo kuwa kale.

dhaawac kaamerada iyo microclimate ee dhismaha warshadaha waxaa ku xiran. Haddii qof shaqaale ah oo ay sabab u tahay waajibaadka rasmiga ah muddo dheer lagu qasbay in ay noqon marka heerkulku kale oo aan ahayn qiimaha ogol yahay, halka uu joogo xaaladaha sida waa in la koobnayn. Badbaadada Shaqada siinayaa ilaalinta shaqaalaha ka kululaado ama overcooling dhibic celceliska-wareeg, oo waa inuu ahaado gudahood la ogolaan karo for this category shaqada.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 so.birmiss.com. Theme powered by WordPress.