Waa maxay fikirka iyo haddii ay lagama maarmaan tahay oo dhan?!

Erayga "fikirka" waa set oo ah qiimaha gaarka ah, aragtida iyo fikradaha ka tarjumaya danaha kooxo gaar ah ee dadka, ururada iyo dalalka.

Waa maxay fikirka? Waxa ay tahay hawsha u samayn kartaa?

In la eego fudud, fikirka ah - waa nooc ka mid ah shaqsi gudaha asaasiga ah, kooxaha qaar ka mid ah dadka, bulshada iyo bulshada. Fikirka tilmaamaysaa, midaynaysa iyo bixisaa fursad lagu naftooda iyo meel bulshada u fahmaan, si ay u qiimeeyaan xeeran, inuu u muujiyo inuu ku lug lahaa urur ama bulsho. At muhimka ah ee fikirka ayaa goolka gaar ah, fikrad taasi oo ku dhalinaysa dadka u dhaqmaan, oo dhigaya dulinka mooshin ku howl-gasha si ay u horumariyaan iyo fikrad this ka daba tegin. Sidaas awgeed, waxaan hadda fahmaan in fikirka noocaas ah - waa in jawaabaha su'aalaha ku saabsan qofka aan ahay, kuwa aan nahay, sababta iyo meesha aan u tago.

Currently, diidmada caan guud ee fikirka kasta. Inta badan maqlaan, in dhallinyaradu horumariyo diidan gaar ah si uu u qabto jago dawladeed, oo wuxuu ku yidhi, "Waxaan u doonayaa in ka badan qof kasta oo kale waa maxay?!". Ay isku darsamay show tixraaca muhiim jaahwareer caqiideedka, colnimadiinna in dhibaato iyo wacyi impotence ay "I" iyo meel bulshada. Marka tan la eego, waxaa muhiim ah in la fahmo in fikirka qaranka - a falsafada qaranka mideynaya. Maanta, waxaa xaqiiqo ah in fikradda ka jirta macaamilka, halkaas oo Xoolo wax, sharafta, xaaladda, nolosha aan dadaal iyo farxad joogto ah - waa iska caadi ah ee wareegyada qaar ka mid ah bulshada.

In times Soofiyeeti, dadweynaha lahaa nidaam gaar ah duwo dhammaan dhinacyada nolosha, laga bilaabo dhalashada ilaa maalmood ee ugu danbeysay. Dabcan, su'aasha laftiisa waa waxtarka doodi fikradaha Soviet, laakiin, si kastaba ha ahaatee, dadka Soviet ogaa dagaalka ka dhanka ah kan, oo aad u dadaashaan inaad, ma la odhan karaa fikradaha casriga ah ee maanta. Laakiin caqiidada aasaasiga ah taasna waa muqadas in dal kasta - waa fikirka ah ee ilaalinta dhammaan noocyada hubka casriga ah iyo nabad on Earth, wax alla wuxuu ahaa tartan adag oo hantida.

Waa maxay fikirka ururada iyo shirkadaha gudahood?

Haddii aan ka fiirsan tusaale ahaan ka mid ah fikirka ah ee ururka, waxaan dhihi karaa, haddii ay jiraan wax calaamado ah oo fikrad ah iyo mid caadi ah set oo ah qiyamka iyo fikrado, guutada caynkan ah waxaa lagu xukumay. Caajisnimo, arxandarro iyo warheynta shaqaalaha - taasi waa iska caadi ah. Inta lagu guda jiro saacadaha shaqada, akhriska buugaag ma aha shaqada, ku hadalka telefoonka ah, booqo sawirada iyo maalinta-buuxda fadhiyaan ee shabakadaha bulshada ... Tani waa kaliya liiska gaaban meelaha dhibaato oo dhan madaxda.

Fikradda ah "fikirka shirkadaha" ayaa mudo dheer daahsan, wada jir ah ula horumarinta fikirka ah "maaraynta wax ku ool ah ee shirkada." Muuqaalka gaar ah waa abuurista jawi wanaagsan cilmi nafsiga ee ururka, loogu talagalay hesho faa'iidada muddada-dheer iyo guusha shirkadda ee suuqa.

Qof walba waa ogyahay in sal u tahay guusha ee shirkadda - ma aha wax soo saarka gaar ah iyo technology-soo-saarka oo casri ah, iyo khayraadka aadanaha ee shirkadda. falsafada Corporate waa in la dhiso iyo adkeynta daacadnimada iyo dadaalka shaqaalaha iyo macaamiisha labada shirkad aad. Fikirkan wanaagsan laga yaabaa in kaliya ay joogaan of dhaqanka shirkadaha , dhigay qiimaha iyo fikrado, iyo haddii ay sidaas yeeli, markaas waa inaad iyaga la abuuro, sida gool, xeerarka dahabka iyo fikradaha, dhaqanka iyo halyeeyadoodii hore. Tani waxay ku siin doonaa wadadii horumarka khasab ah ee shirkadda, shaqaalaha waxay heli doonaan farxad u ah geeddi-socodka shaqada, si aad u dalbato Habka hal abuur leh in ay ka shaqeeyaan, ku dadaalaan si ay isu xirfad loo hagaajiyo, fadlan Wadajirka iyo qayb yar si loo qabto shirkadda suuqa ee gobolkaaga.

Sidaas dib oo dhan, waxa fikirka oo qayb ka ah maamul shirkadaha? I rumaystay, ururka dhacdooyinka shirkadaha, sida maalinta shirkadda, shirkadaha dharka, dhinacyada shirkadaha, waxaad ku kici doona in ka yar si joogto ah shaqaalaha isbeddelkaas oo jawi caafimaad qabin in kooxda.